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quarta-feira, 6 de julho de 2016

Direito do Trabalho: Aviso Prévio

O aviso-prévio permite ao trabalhador demitido um período para que ele busque um novo emprego. A redução da jornada ou a ausência ao trabalho não acarretam prejuízo do salário.



Fonte: Tribunal Superior do Trabalho - TST, em 06/07/2016.

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