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CURSOS TÉCNICOS CONTEC: FORMAÇÃO PROFISSIONAL E VISÃO EMPREENDEDORA

terça-feira, 9 de julho de 2013

SINE: Empregos para 09/07/2013

Confira abaixo as vagas oferecidas pelas Agências do Trabalhador através do SINE - Sistema Nacional de Empregos.


CLIQUE NO MUNICÍPIO DESEJADO:


As Agências do Trabalhador funcionam de segunda a sexta-feira, de 8 às 17h.

Confira mais vagas no www.sine.com.br



“Sempre que possível, seja claro. Mas que sua clareza não seja o motivo para ferir os outros”. Paulo Coelho

Vaga de Estágio: Técnico em Informática

01 vaga de estágio em aberto na área de TI.

CURSO: Técnico em Informática.


REQUISITOS:
  • Sexo masculino. 
  • Cursando o 2º período.

Horário do estágio: 12:00 as 18:00.

Oferece: vale transporte e bolsa.

Empresa situada em bairro de Fátima - Serra.


Enviar currículo para o e-mail: gestao.qp@orthohead.com.br

09/07/2013.

DICAS: Entrevista de trabalho e Currículo

Entrevista de estágio

Entrevista de estágio ou emprego, por natureza, tende a colocar o entrevistado em situação desconfortável perante o entrevistador. O seu diferencial pode começar aí!

A melhor postura a ser adotada - mesmo sob o risco de não ser contratado - é ser absolutamente autêntico. Na entrevista seja exatamente você, confie nos seus predicados pessoais, morais e intelectuais. No presente e no futuro, o sucesso na sua atividade profissional e pessoal depende fundamentalmente da perfeita adequação da sua personalidade com o que você vier a fazer profissionalmente. Portanto na sua entrevista seja simples e haja naturalmente, respeitando e se fazendo respeitar, não é difícil ser você mesmo, lembre-se que "vender" uma falsa imagem pode ser trabalhoso, artificial e não será bom para você nem para a Empresa que o irá contratar.

Algumas "dicas", contudo, podem ser úteis e resumem-se à sua apresentação pessoal:
 Homem ou mulher devem vestir-se com sobriedade para uma entrevista de
     estágio;
 Asseio e cuidados pessoais do tipo barba, cabelos e maquiagem bem cuidados
     somam pontos na sua primeira impressão, perfumes, se usados, devem ser
     discretos;
 Mantenha desligado o celular antes e durante a entrevista;
 Mesmo sendo permitido, não fumar nas dependências da empresa;
 Procure estar informado sobre as notícias do dia num jornal diário da
     sua cidade, é bastante comum elas fazerem parte da sua entrevista.

_________________________________

Seu Currículo, sua certidão profissional


Quando você nasceu, o escrevente do Cartório de Registro Civil lavrou seu registro. Ao se apresentar ao mercado de trabalho, você é o responsável por redigir este documento tão importante: o currículo.

Para registrar dados pessoais, não precisa exagerar no tamanho das letras. Escreva o nome completo; idade; endereço, com código de endereçamento postal; telefone e e-mail. Dessa forma, haverá facilidade para que as empresas entrem em contato com você. Moderação é a palavra-chave

A formação acadêmica precisa ser mencionada. Indique início do curso, ano/semestre e término. O estágio é uma excelente forma para atuar na sua área. Dessa maneira, você poderá conhecer, na prática, tudo aquilo que aprende na faculdade.

Muitos jovens ficam preocupados por ainda não terem experiência profissional. O preenchimento desse campo causa ansiedade e, para ocupar espaço vazio, inventa-se muito. Entretanto, essa não é a opção correta. Uma pessoa atuante trabalha em equipe, para comunidades de bairro, ou participa de iniciativas na escola, na faculdade. Mencione essas atuações e pessoas com as quais você trabalhou, para que a empresa possa tomar referências.

No caso de já haver trabalhado, informe o cargo ocupado e evite prolongar explicações. Lembre-se de que o currículo precisa ser atraente, e as pessoas não têm tempo para ler tantas informações. Na oportunidade certa, você falará, com detalhes, de tudo que aprendeu. O pecado mortal desse registro escrito ou falado é comentar aspectos negativos da empresa em que trabalhou ou dos superiores. Quase sempre, o candidato que se dedica a isso deixa marcas negativas na apresentação pessoal.

Ao referir-se a idiomas, cite apenas os que você conhece bem. Se o aprendizado foi insatisfatório e não há como aplicá-los profissionalmente, evite dizer. Cursos de complementação devem ser informados, quando relacionados à vaga pretendida. Esse aspecto demonstra seu interesse em adequar-se ao ambiente do trabalho e de crescer profissionalmente.

Com a mesma preocupação com que você escolherá a roupa para ir à entrevista, cuide das palavras no momento de sua apresentação. A forma como você fala e a escolha das palavras dizem muito mais a seu respeito do que a roupa. Os profissionais que vão entrevistá-lo são experientes e buscam pessoas capazes de estarem adequadas a cada momento da vida. Sorte é o encontro do preparo com a oportunidade e com a atitude adequada. Faça o seu currículo e esteja preparado para falar dele, no momento em que for entrevistado.

Boa sorte.

Irma Ugarelli Manfrenotti
Consultora da MANM Educação Corporativa
www.manm.com.br 

Fonte: www.estagiarios.com.br, em 09/07/2013.

SINE de Cariacica: Vagas de Emprego

Agência do Trabalhador oferece mais de 800 vagas de emprego esta semana

Foto: Semco / Claudio Postay 

Ofertas de emprego também contemplam pessoas portadoras de deficiência

Para quem está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho ou quer mudar o rumo da carreira profissional, a Agência do Trabalhador, vinculada à Secretaria de Cidadania e Trabalho (Semcit), está com 815 vagas de emprego abertas esta semana. Há oportunidades para todos os níveis de escolaridade e com ou sem experiência.

O maior número de vagas é para atendimento de call center (200 vagas); ajudante de carga e descarga (150 vagas); e representante de call center (100 vagas). Em todas as chances, não é preciso ter experiência.

Para embalador, sem necessidade de escolaridade, há 65 vagas. Para instalador de acessórios, mecânico de motor diesel e inspetor de resíduos ofertam uma vaga cada. Para nível médio, repositor abre cinco chances sem necessidade de experiência. Já para ensino superior, há vagas para coordenador de custos, gerente de contabilidade, gerente de loja e vendedor de veículos.

Também há oportunidades para pessoas com deficiência (PCD). Ao todo, são 20 oportunidades. As vagas são para embalador, cobrador de ônibus, auxiliar de produção, auxiliar operacional, vendedor, auxiliar administrativo, auxiliar de mecânico, ajudante de caminhão, auxiliar de crediário e auxiliar de copeiro.

Interessados devem procurar a Semcit levando CPF, carteira de identidade, comprovante de residência e carteira de trabalho.

Novo endereço
A Semcit está de endereço novo. Além de todo o corpo técnico da secretaria, a Agência do Trabalhador e o Procon também se mudaram para o Christi, em Campo Grande. A referência da nova localização é em cima da Farmácia Popular.

Fonte: PMC, em 09/07/2013.

FIBRIA: Vagas em aberto


VAGADESCRIÇÃO
 v765133
Auxiliar Administrativo

Caçapava/SP/BR
aberta em 28/6 - 1 posição
PRINCIPAIS ATIVIDADES:  - Lançar no sistema o apontamento de produção da colheita;   - Lançar no sistema os horímetros das máquinas de...
v754545
Técnico de Desenvolvimento Operacional

Capão Bonito/SP/BR
aberta em 11/6 - 1 posição
PRINCIPAIS ATIVIDADES:  - Desenvolver e arquivar materiais didáticos, procedimentos operacionais, manuais, instruções de trabalho. -Preparar e ministrar aulas práticas e teóricas de...
v764547
Especialista de Silvicultura 

Conceição da Barra/ES/BR
aberta em 27/6 - 1 posição
* Principais atividades:    Interface com a colheita, monitorando a liberação de área para plantio.   Interface com pesquisa...
v762769
Mecânico Máquinas Florestais I 

Jacareí/SP/BR
aberta em 25/6 - 1 posição
Principais atividades:    Executar manutenções corretiva; preventivas, preditivas e corretivas programada de máquinas e equipamentos relacionados à colheita de florestas;  Suportar...
v721386
Coordenador de Projetos e Engenharia - Especialista em Processo de Celulose / Recuperação Química

Jacareí/SP/BR
aberta em 12/4 - 1 posição
PRINCIPAIS ATIVIDADES:  - Realizar balanços de massa e energia, definir critérios de projeto, conduzir engenharia básica e detalhada, contratar pacotes de...
v764164
Analista Tesouraria Jr

São Paulo/SP/BR
aberta em 27/6 - 1 posição
Principais atividades:      - Analisar Quadro de Usos e Fontes dos projetos de investimentos para reportes ao BNDES;  - Analisar os relatórios...

SAIBA MAIS: Clique na vaga desejada.



09/07/2013.

Psico Store: Vagas em aberto





VAGA DESCRIÇÃO
v738483
Agente de Relações com o Mercado

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo ou Cursando;  - Conhecimento em Informática básica;  - Experiência na área de Vendas.      Atribuições do Cargo:    -...
v768364
Analista de RH - Treinamento e Desenvolvimento

Cariacica/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo em Psicologia, Serviço Social ou Pedagogia;   - Experiência com treinamento e desenvolvimento;   - Disponibilidade para...
v761406
Analista de RH Sênior

Guarapari/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo nas áreas de Administração, Psicologia ou Ciências Gerenciais;   - Conhecimento em Legislação Trabalhista e processos...
v759441
Assistente Administrativo

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Médio Completo nas áreas de Administração ou áreas afins;   - Experiência na área.      Atribuições do Cargo:    -...
v770846
Assistente Administrativo - Contas a Receber

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:    - Ensino Médio Completo ou cursando Ensino Superior na área de Administração ou áreas afins;   - Experiência na área...
v768718
Assistente de RH

Vila Velha/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Necessário estar cursando Ensino Superior em Recursos Humanos ou áreas afins;  - Experiência com recrutamento e seleção;      Atribuições...
v764890
Auxiliar Administrativo - Departamento Pessoal

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Cursando;   - Conhecimento em Legislação trabalhista;  - Experiência em Rotinas de departamento pessoal.      Atribuições do Cargo:    -...
v764939
Auxiliar de Escritório

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino médio Completo;   - Conhecimento em Pacote Office;        Atribuições do Cargo:    - Manipulação de dados e documentos.     ...
v727271
CHOCOLATES GAROTO CONTRATA : AUXILIAR DE PÁSCOA TEMPORÁRIO

Espírito Santo/BR
  Pré-requisitos:    - Ensino Médio completo desejável Curso Técnico, com comprovação do Histórico Escolar ou Certificado de conclusão de Curso;  - Desejável...
v757690
Contador para Terceiro Setor

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis;   - Necessário registro de CRC;  - Experiência como contador.      Atribuições do Cargo:    -...
v758324
Engenheiro de Segurança do Trabalho

Cariacica/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo em Engenharia, com especialização em Segurança do Trabalho;   - Disponibilidade para viagens;  - Experiência com Gestão...
v723328
Estagiário Comercial

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:    - Cursando Ensino Superior, em Administração, Sistema de Informações ou áreas afins;   - Necessário conhecimento do Pacote Office.     ...
v768469
Inspetor de Manutenção Mecânica

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Técnico em Mecânica;   - Conhecimento em Inspeção de Equipamentos e Espaço Confinado;  - Experiência na área.      Atribuições...
v754294
Leiturista

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:    - Ensino Médio.        Atribuições do Cargo:    - Leitura de água ou luz.        Carga horária:    - De segunda...
v758312
Médico do Trabalho

Cariacica/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo em Medicina;   - Experiência com Saúde Ocupacional;      Atribuições do Cargo:    - Realizar o atendimento médico...
v730807
Motorista

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Médio Completo;   - CNH Categoria B;  - Experiência na área.      Atribuições do Cargo:    - Conduzir veículos até as...
v768827
Programador de Manutenção Mecânica

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Técnico em Mecânica;   - Conhecimento em MSProject e AutoCad;  - Experiência na área.      Atribuições do Cargo:    - Controle...
v770165
Recepcionista

Vitória/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Médio Completo;   - Conhecimento em atendimento ao cliente e arquivamento de documentos;  - Experiência na área.      Atribuições...
v760672
Recepcionista

Espírito Santo/BR
4 posições
  Pré-requisitos:    - Ensino Médio Completo;  - Desejável curso de Informática Básica e Atendimento ao Cliente;  - Conhecimento em Excel;  - Experiência como recepcionista...
v752734
Repositor - AMBEV

Espírito Santo/BR
1 posição
 Pré-requisitos:    - Ensino Médio Completo;     Atribuições do Cargo:   Organização dos produtos da CIA em lojas de acordo com layout; Abastecimento...
v764880
Supervisor de Loja

Espírito Santo/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Superior Completo em Administração ou áreas afins;   - Experiência com gestão de equipe e de insumos;  - Disponibilidade...
v768847
Técnico Eletrotécnico

Serra/ES/BR
1 posição
  Pré-requisitos:   - Ensino Técnico em Eletrotécnica;   - Conhecimento em Comandos Elétricos e PLC;  - Experiência na área.      Atribuições do Cargo:    -...
v752730
Vendedor externo CNH A - Cariacica

Cariacica/ES/BR
1 posição
• Pré-requisitos:  - Ensino Médio Completo;  - Habilitação categoria A;  - Experiência na área.    • Atribuições do Cargo:  - Visita a estabelecimentos para vendas de produtos, aumentando... 

Clique na vaga para saber mais.

PARA ENCAMINHAR SEU CURRÍCULO:
Se você já estiver cadastrado na empresa Psico Store - Vitória forneça sua identificação/login e senha. Caso esteja cadastrado no VAGAS.com.br você pode aproveitar o seu currículo. Caso contrário, clique para cadastrar um novo currículo.


VITÓRIA: Rua Prof. Almeida Cousin, 125 - Sala 1403. Ed. Enseada Trade Center, Enseada do Suá. Tel.: 3205 2995.
VILA VELHA: Rua XV de Novembro, 500 - Praia da Costa – Tel.: 3062-3566.

09/07/2013.

Vagas de Emprego: Rede Gazeta de Comunicações



Vagas Disponíveis:

Período de inscrição: 05/07/2013 até 12/07/2013

Período de inscrição: 05/07/2013 até 12/07/2013

Período de inscrição: 05/07/2013 até 12/07/2013

Período de inscrição: 05/07/2013 até 12/07/2013

Período de inscrição: 05/07/2013 até 12/07/2013


Clique na vaga para conhecê-la e cadastrar seu currículo.

Se você deseja trabalhar na Rede Gazeta, mas não encontrou a vaga do seu interesse, envie seu curriculum para o e-mail cvrh@redegazeta.com.br
Ou
Cadastre seu CV no link abaixo:

09/07/2013.

Vagas em aberto:




Clique na vaga para saber mais detalhes e cadastrar-se.

Ou encaminhe seu CV para curriculo@solucaoempresarial-es.com.br, com o nome da vaga no assunto do e-mail.



09/07/2013.

McDonald’s: 28 vagas para Atendente



Os restaurantes do McDonald’s localizados em Vitória, Serra e Vila Velha estão com 28 vagas em aberto para o cargo de atendente nos períodos noturno e madrugada. 

REQUISITOS:
Para se candidatar às vagas é preciso ser maior de 18 anos e estar cursando ou ter concluído o ensino fundamental. 

Não é exigida experiência anterior e as vagas são efetivas. 

Os interessados se inscrever pelo portal www.mcdonalds.com.br, acessando o link “Trabalhe Conosco” ou entregar o currículo em um dos restaurantes.

09/07/2013.

Avista contrata promotores de vendas



Avista seleciona promotores de vendas para abordagem do cartão de crédito Avista, para atuar no stand da empresa, localizado em shopping. 

As vagas são efetivas e oferecem:
  • Salário de R$ 750,00 + comissão;
  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Assistência Médica;
  • Seguro de Vida. 

Desejável experiência na área. 

Os interessados deverão encaminhar o currículo para taynara.elias@avistanet.com.br, com o título do e-mail “Promotor de Vendas-ES”.

09/07/2013.

Droga e tatuagem ameaçam vaga

Não basta "só" estudar: teste toxicológico e investigação para provar que candidato tem "ficha limpa" trazem rigor à peneira do serviço público

Depois de estudar por vários meses e, finalmente, conseguir passar nas provas objetivas, chega a hora de ser submetido às demais etapas da seleção para entrar no serviço público. E quando tudo parece caminhar para a tão sonhada posse, vem a decepção: uma tatuagem muito grande, o uso de drogas e até o nome sujo por causa de dívidas podem levar à eliminação do candidato.

Especialista em concursos, Sylvio Motta ressalta que dependendo do edital, um laudo indicando o uso de drogas pode eliminar um candidato.

A procura por esse tipo de avaliação aumentou no Marcos Daniel Laboratório. O exame toxicológico, chamado de “teste de drogas”, pode indicar se uma pessoa usou droga há três, meses. O laboratório adota a metodologia de análise de queratina, ou seja, nos cabelos ou pelos para comprovar o consumo de entorpecentes, denominado RIAH.

O exame toxicológico é utilizado em concursos como da Polícia Militar, Polícia Federal e agente da Secretaria de Estado da Justiça (Sejus), além de empresas com atividades sensíveis, tal como transportes e petroquímica.

O teste por meio do cabelo difere-se dos exames toxicológicos tradicionais (baseados em fluidos corporais tal como urina, sangue ou suor), pela janela de detecção (período no qual o consumo da droga pode ser identificado após sua ingestão) muito maior (90 ou mais dias contra dois ou três dias dos exames de urina ou sangue), pela facilidade de coleta, transporte e armazenamento e pela possibilidade de se avaliar o histórico do consumo das drogas.

O objetivo é detectar as drogas e a avaliação do grau de consumo em uma escala que vai de levíssimo a pesadíssimo. Com ele, é possível apontar o uso de 14 drogas, entre elas, maconha, cocaína, ecstasy, anfetaminas e heroína.

“As substâncias são rastreadas pela fórmula. É possível saber até qual a quantidade que a pessoa usou”, disse Marcos Daniel de Deus Santos, proprietário do laboratório.

O diretor da Rota dos Concursos, Hélio Guilherme, ressaltou que além do uso de drogas, ter o nome negativado também é capaz tirar a vaga em uma seleção pública. Isso pode ocorrer no caso de disputas para o Banco do Brasil ou da Caixa Econômica Federal, por exemplo.
“Essa conduta não é aceita, pois é uma norma ética. As instituições financeiras, por exemplo, seguem a política de trabalhar contra a lavagem de dinheiro. Ao ser chamado, no entanto, o candidato pode dar um jeito de limpar o nome, caso contrário será eliminado”.

Sylvio Motta lembra que também não pode ser inadimplente candidatos a cargos da Polícia Federal.

No caso de ação penal ou passagem pela polícia, Hélio Guilherme ressalta que o candidato terá que provas que não foi condenado. A exceção ocorre para cargos de juiz, promotor e polícia – os aprovados ficam impossibilitados de assumir a função mesmo sem julgamento do processo.

O diretor lembra: há concorrentes que não observam detalhes do edital e podem ser eliminados por conta disso.

“Alguns concursos têm limite de idade e de altura. Isso ocorre com concursos da área militar. Se estiver fora desses limites, pode até passar na seleção, mas não poderá tomar posse”, destacou.

A desclassificação em um concurso por ser flagrado dirigindo após ingerir bebida alcoólica pode ocorrer, principalmente, para aqueles candidatos que participam de seleção em que uma das etapas é a investigação social.

O professor e advogado especialista em concurso Alessandro Dantas explica que a Lei Seca trata do exercício do poder de polícia em matéria de trânsito e caracteriza como infração o ato de dirigir um veículo sob a influência de álcool ou outras substâncias entorpecentes. “Além de responder administrativamente, o infrator também poderá e certamente vai responder penalmente, uma vez que a ação penal pública é incondicionada”, explicou.

Investigação social, exame de saúde e teste toxicológico são etapas comuns em concursos da área de segurança.

Obstáculos para nomeação

Exame toxicológico
O exame detecta todo tipo de substância, inclusive remédios e drogas. O usuário de drogas poderá ter problemas, sobretudo  em concursos da área policial.

Nome sujo  na praça
Candidatos inscritos nos serviços de proteção ao crédito podem ter problemas para exercer atividade em instituições financeiras como Banco do Brasil e Caixa Econômica.

Tatuagem pelo corpo
É comum, em especial em seleções para Polícia Militar, a exigência de exame dermatológico com laudo especificando se há tatuagens, podendo eliminar o candidato.

Lei  Seca
O caso de eliminação pode ocorrer em concursos com investigação social. Isso vai ocorrer se o candidato estiver respondendo inquérito policial e ação penal.

Análise
Proposta de ficha limpa
Sem dúvidas, o que hoje é capaz de eliminar um candidato de um concurso, considerando os seus antecedentes, é quando são exigidas certidões dos cartórios criminais ou quando há fase de investigação social, comprovando que o concurseiro já foi condenado criminalmente. A investigação social tem por finalidade aferir se o candidato merece ou não ocupar um cargo público. Há, inclusive, a pretensão de se aplicar a chamada “Lei da Ficha Limpa” também aos candidatos a cargos e empregos públicos, para que sejam impedidos de tomar posse aqueles condenados definitivamente por prática criminosa. Muitas situações que já impediram candidatos de ingressar no serviço público, como ter tatuagens ou estar com o nome incluído nos cadastros de devedores, já se encontram superadas por vários precedentes jurisprudenciais. O usuário de drogas poderá ter problemas, sobretudo em concursos da área policial, que exige exame toxicológico.

Ivone Goldner, é diretora pedagógica do CEP


Barreira maior na área policial
De acordo com o cargo, uma tatuagem pode eliminar um candidato. Isso também vai depender do tamanho do desenho. O diretor da Rota dos Concursos, Hélio Guilherme, exemplifica que um procurador ou um policial militar não podem ter uma tatuagem imensa no braço ou no pescoço.
“Ter tatuagem não é um impeditivo de se assumir, mas o candidato deve ter uma forma de esconder um pouco o desenho”, salientou.

O advogado especialista em concursos públicos Alessandro Dantas destaca que os exames de saúde, que também compõem os concursos, têm caráter eliminatório.

Segundo ele, é comum, em especial em seleções para a Polícia Militar, a exigência de exame dermatológico com laudo especificando se há tatuagens, sendo os desenhos considerados como condições que geram a inaptidão ou doença incapacitante, sendo responsável pela eliminação de candidatos.

“A justificativa da administração pública é que a exigibilidade de não portar tatuagens no corpo está intimamente atrelada à demonstração de credibilidade e respeito perante a população, mas esse  fato não possui amparo em nosso ordenamento jurídico, pois se encontra na repugnante seara da arbitrariedade”, comentou.

Dantas ressalta que é inconstitucional a eliminação de concorrente em concurso público pelo simples fato de ter tatuagem, tendo em vista que isso não compromete em nada à sua capacidade física, “pois não é uma doença incapacitante, nem tampouco compromete as atribuições atinentes ao cargo ou emprego público”, avaliou.

A existência de tatuagem em alguma parte do corpo não tem o necessário vínculo de correlação lógica com a discriminação decidida em função dela, que é a incapacitação para exercício de determinada função pública. O desenho não prejudica em nada o exercício da função pública. Assim, qualquer norma ou ato administrativo que crie esse tipo de diferenciação estará violando o princípio da isonomia.

A existência de tatuagem, por si só, não incapacita o candidato para o exercício da função pública, sendo ilegal a sua exclusão do concurso por essa razão. “Essa ilegalidade praticada pela administração pública viola não apenas ao princípio da isonomia, mas também os princípios da dignidade da pessoa humana, razoabilidade e estabelece um critério discriminatório, podendo representar a imposição de uma verdadeira pena de caráter perpétuo”, afirma.

“Todavia, esta é a regra, porém caso especialíssimos poderão ter um entendimento diferente, como, por exemplo, uma tatuagem no rosto, no olho, que incentive o terrorismo ou a prática de crimes, enfim, situações deste tipo”, conclui.



Fonte: Gazeta Online, em 09/07/2013.