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quarta-feira, 12 de março de 2014

CONCURSO PETROBRAS: Inscrições abertas para 1.132 vagas ATÉ 17/03


Serão aceitas até o próximo dia 17 as inscrições do concurso para 1.232 vagas em cargos dos níveis médio/técnico e superior da Petrobrás. 


Do total de vagas, 100 são imediatas e 1.132 em banco de reserva. No Estado do Rio de Janeiro são 520 oportunidades, sendo 42 imediatas e 478 no cadastro, para as cidades do Rio de Janeiro e Macaé. 

As oportunidades no NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO estão distribuídas pelos cargos de técnico em exploração de petróleo, de inspeção de equipamentos, de logística de transporte, de operações e de segurança, entre outros, sendo 89 oportunidades imediatas e mil em cadastro.

No NÍVEL SUPERIOR as vagas são para médicos do trabalho e engenheiros (de ambiente e de produção). Nesse caso, há 11 vagas imediatas e 132 em cadastro. Os vencimentos iniciais mínimos garantidos são de R$3.400,47 (cargos de nível médio/técnico), R$7.501,06 (médico) e R$8.081,98 (engenheiro). Para se inscrever, o candidato deverá acessar o site da Fundação Cesgranrio, organizadora. 


As taxas de inscrição são de R$40,00 para os cargos de nível médio/técnico e de R$58,00 para os do superior. Os pedidos de isenção podem ser feitos somente até esta quinta-feira, 6, no site da organizadora.

O cartão de confirmação, com horário e local de prova, será liberado no dia 14 de maio, no site da Fundação Cesgranrio. Para o dia 18 de maio está marcada a prova objetiva. Os candidatos aos cargos de nível médio/técnico serão avaliados por meio de prova objetiva, composta por 60 questões, sendo 40 de Conhecimentos Específicos e 20 de Conhecimentos Básicos. Já os candidatos aos cargos de nível superior serão avaliados por meio de 70 questões, sendo 50 de Conhecimentos Específicos e 20 de Conhecimentos Básicos. Os critérios de eliminação são os mesmos dos cargos de nível médio técnico.

Para o nível médio/técnico
 e para o nível superior a prova de Conhecimentos Específicos será eliminatória e classificatória, e a de Conhecimentos Básicos, eliminatória e para eventuais desempates. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% do total de pontos da prova objetiva de Conhecimentos Básicos, ou da prova objetiva de Conhecimentos Específicos, ou obtiver nota zero em qualquer das matérias da prova de Conhecimentos Básicos. O concurso terá validade de seis meses, que pode ser prorrogada pelo mesmo período. A contratação será pelo regime celetista.

12/03/2014.

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