Ensino completo com resultado!

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CURSOS TÉCNICOS CONTEC: FORMAÇÃO PROFISSIONAL E VISÃO EMPREENDEDORA

quarta-feira, 6 de abril de 2011

Vagas de Emprego - Classificadões "A Gazeta"

Técnico em Edificações.
Construtora contrata para trabalhar na Grande Vitoria c/ experiência em Informática (auto Cad, Excel, etc.), medição, programação e acompanhamento de obras. Paga-se bem. Enviar Currículum com pretensão salarial para: nascimentohn@gmail.com - (publicado em 05/04/2011)

Oportunidades no Habib's

As inscrições para o programa de trainee do Habib's vão só até a próxima quinta-feira, dia 7 de abril.

Os currículos devem ser enviados pelo e-mail recrutamento.rj@habibs.com.br.

Mais informações sobre o programa podem ser obtidas pelo site www.traineehabibs2011.blogspot.com.

Os selecionados trabalharão no Rio de Janeiro.

O programa tem duração de 3 meses. Durante o período os trainees participarão de diversas atividades como cursos comportamentais, conhecimento de cardápio e procedimentos operacionais. A etapa final do programa se dá nas lojas, onde os trainees poderão vivenciar na prática o conteúdo aprendido.

Os candidatos passarão por apresentação da empresa, dinâmica de grupo, testes situacionais, entrevista com a coordenadora de RH e entrevista com o diretor da empresa.

Veja as oportunidades e os requisitos:
Supervisor Trainee
Experiência de 2 anos como Garçom ou Caixa
Boa comunicação oral e escrita
Competências que serão testadas: liderança de equipe, estratégia de vendas, comprometimento e responsabilidade.

Gerente Trainee
Desejável Ensino Superior ou Ensino Médio completo
Experiência acima de 2 anos como supervisor
Boa comunicação oral e escrita
Competências que serão testadas: liderança, tomada de decisão, comprometimento e responsabilidade

Chefe de Cozinha Trainee
Ensino médio completo
Experiência acima de 2 anos em cozinha
Imprescindível experiência mínima de 1 ano em liderança, gerenciamento de equipe
Boa comunicação oral e escrita
Competências que serão testadas: liderança de equipe, determinação, comprometimento e responsabilidade

McDonald's contrata em Vitória e Vila Velha

A rede de restaurantes McDonald's acaba de abrir 60 vagas para o cargo de atendente para o período noturno (15h às 23h) e madrugada (21h às 5h), nos restaurantes de Vitória e Vila Velha.

Para concorrer ao cargo, os candidatos devem cursar - ou já ter concluído - o Ensino Fundamental (no mínimo até o 8º ano), ter entre 18 e 23 anos e ser portador de todos os documentos pessoais. Características como dinamismo, boa fluência verbal, facilidade para trabalhar em equipe e para lidar com o público são diferenciais para quem deseja ingressar na empresa.

A empresa não exige experiência e se preocupa em contratar funcionários que residam nas proximidades dos restaurantes, possibilitando o fácil acesso ao local de trabalho e contribuindo para o crescimento da comunidade.

Para concorrer ao cargo, os interessados devem deixar o currículo em qualquer unidade dos restaurantes McDonald's de Vitória ou Vila Velha.


Fonte: http://www.gazetaonline.globo.com/ - 05/04/2011.

Cesan: inscrições para concurso terminam neste domingo


As inscrições para o concurso da Cesan estão abertas até o próximo domingo (10/04). São 40 vagas, além de cadastro de reserva, para os níveis médio, tecnólogo e superior.

Os salários são de R$ 3.237,23 para analistas, R$ 2.962,54 para tecnólogos e variam de R$ 1.901,56 a R$ 783,46 para nível médio, com carga horária de até 44 horas semanais. A empresa também oferece vale-alimentação no valor de R$ 523,00, participação nos lucros, previdência privada complementar, plano de carreira, assistência médica e odontológica e vale-transporte.

Para se inscrever, o candidato deve acessar o site www.consulplan.net. O valor da taxa é de R$ 65,00 para tecnólogo e analistas e de R$ 35,00 para nível médio.

A previsão é que as provas aconteçam no dia 15 de maio. Para a maioria dos cargos, serão aplicadas na cidade de Vitória. Algumas funções terão provas realizadas no interior do Estado.

Mais informações podem ser obtidas com a organizadora do concurso, pelo telefone 32-3729-4700 ou pelo e-mail atendimento@consulplan.com.

Concurso na Serra. Você pode se inscrever na Contec de Laranjeiras

Últimos dias para concorrer a uma das 603 vagas!


A Prefeitura da Serra está com inscrições abertas até domingo, 10 de abril, para o concurso público que pretende preencher 603 vagas na área de saúde.

Há chances para todos os níveis de escolaridade e os salários podem chegar a R$ 2.323,39.

As inscrições podem ser feitas por meio do site www.funcab.org. Para quem não possui acesso à internet, está sendo disponibilizado um posto de inscrição no Colégio Contec, que fica na Rua Pitágoras, nº 126, Laranjeiras, Serra. O atendimento é feito de segunda à sexta, das 8h às 12h e das 14h às 18h. A taxa de inscrição é de R$ 40, para cargos de nível fundamental; R$ 54 para os de nível médio e R$ 78, para nível superior.

O concurso se dará por meio de provas objetivas para todos os cargos e avaliação de títulos para os cargos de nível superior. As provas serão aplicadas em 1º de maio. A relação completa de cargos disponíveis e o número de vagas estão disponíveis no edital.

terça-feira, 5 de abril de 2011

Fique longe das fofocas e intrigas no trabalho; especialista dá dicas

Camila Domingues fala sobre comportamento no ambiente de trabalho. Que muitas vezes vira ambiente de fofoca, intriga, disse-me-disse. A representante da Associação Brasileira de Recursos Humanos Angela Abdo dá dicas para se comportar bem no emprego.

Acesse o link abaixo e assista a entrevista.

http://gazetaonline.globo.com/_conteudo/2011/04/noticias/tv_gazeta/jornalismo/bom_dia_es/817805-fique-longe-das-fofocas-e-intrigas-no-trabalho-especialista-da-dicas.html

Entrevista concedida ao Programa ESTV 2º Edição de 05/04/2011.
Fonte: www.gazetaonline.globo.com

Com novo sistema, agências do Sine abrem semana com 1.085 vagas

foto: Assessoria de Comunicação /SEADH
Sine
Esta semana começa com 1.085 oportunidades de trabalho formal



Desde ontem, 04/04, o cidadão que procurar as agências do Sistema Nacional de Emprego - SINE - vinculadas ao Governo do Estado já será atendido com os recursos do novo sistema do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE): o Mais Emprego. Por meio dele, o trabalhador poderá ser encaminhado para uma das 1.085 oportunidades de trabalho formal ofertadas para esse início de semana.


Mais Emprego
O sistema Mais Emprego tem a proposta de integrar as políticas de emprego, trabalho e renda do Ministério com a sociedade, gerando uma base de dados única, que facilitará o acesso tanto do trabalhador quanto do empregador às oportunidades disponíveis no mercado de trabalho.

Com o Mais Emprego, ao dar entrada no seguro desemprego nas agências do Sine, o trabalhador terá seus dados analisados pela atendente, que vai buscar os registros de colocações compatíveis com o seu perfil, inclusive com o salário que recebia no emprego anterior. A não aceitação, sem justificativa, da vaga encontrada pelo sistema, implica na retenção do beneficio seguro desemprego.

SEADH
A Secretaria de Estado de Assistência Social e Direitos Humanos (SEADH) é responsável por executar, no Espírito Santo, a Política Pública de Emprego, Trabalho e Renda, tendo como foco o aumento das chances de inserção dos trabalhadores no mercado, por meio das Agências do Trabalhador.

Quase 70% das empresas estão insatisfeitas com candidatos a vagas de emprego

Mais de dois terços das empresas brasileiras (68%) estão insatisfeitas com candidatos que participam de entrevistas e processos seletivos para vagas, segundo uma pesquisa realizada com 540 companhias pela Curriculum.

O quadro é preocupante e mostra que as empresas estão desapontadas com a mão-de-obra disponível. Falta estudo e qualificação para os candidatos, afirma Marcelo Abrileri, presidente da Curriculum, em nota divulgada por e-mail.

- Enquanto o Brasil precisa cada vez mais de mão de obra qualificada, muitas empresas ficam desapontadas com a mão de obra disponível, que se mostra pouco qualificada e pouco capacitada, inviabilizando assim a contratação desses recursos.

O diretor de Educação da ABRH-Nacional, Luiz Edmundo Rosa, diz que, apesar do mercado de trabalho crescer, “a educação não está acompanhando esse ritmo”.

- Pelo contrário. Em 2002, 56 milhões de pessoas tinham qualificação básica. Em 2008, esse número caiu para 51 milhões. A perspectiva é que este quadro se agrave ainda mais.

A pesquisa diz, ainda, que as três principais qualidades valorizadas pelas empresas são ética, responsabilidade e comprometimento com resultados.

Soluções

Há outros fatores importantes para quem está buscando emprego, diz Abrileri, da Curriculum. Segundo ele, boa formação “aliada a bons valores e atitudes, formam o profissional desejado não só para 2011, mas para os anos que seguem”.

- Para transformar esse cenário a gente tem que fazer as coisas diferentes. As empresas vão ter que cuidar mais da formação do seu quadro e precisam também fazer parceria com escolas e universidades. Empresas que formam pessoas são mais eficientes.


Fonte: http://www.folhavitoria.com.br/ - 05/04/2011

Concurso público na Liquigás Distribuidora

A Liquigás Distribuidora publicou por meio do Diário Oficial da União ontem, 04 de abril, o edital de abertura para processo seletivo com intuito de preencher 43 vagas, mais formação de cadastro de reserva, em diversas funções e níveis de escolaridade.

Os salários oferecidos são de até R$ 1,5 mil.

As inscrições ficarão abertas no período de 5 a 20 de abril no site: www.cesgranrio.org.br.

O valor da inscrição será de R$ 27,00 para ensino fundamental completo e incompleto e R$ 30,00 para ensino médio.

As vagas para ensino fundamental incompleto são de ajudante de carga e descarga de produção. Quem já concluiu o ensino fundamental poderá concorrer à função de ajudante de motorista.

Os profissionais com curso profissionalizante poderão se candidatar aos cargos de técnico em química e técnico em eletrônica. Será exigido registro profissional no órgão ou conselho da classe responsável.

Os salários variam de R$ 783,50 à R$ 1.564,25. Serão reservadas 5% das oportunidades para pessoas com deficiência.

A prova será aplicada no dia 29 de maio em locais e horários a serem divulgados oportunamente no cartão de confirmação das inscrições. O conteúdo abordará questões nos temas de língua portuguesa, matemática, conhecimentos básicos e específicos de acordo com a função.

As provas serão realizadas nas cidades de Caxias do Sul (RS), Cuiabá (MT), Curitiba (PR), Florianópolis (SC), Paulínia (SP), Porto Alegre (RS), Ribeirão Preto (SP), São José dos Campos (SP), São Paulo (SP) e Uberlândia (MG).

Vagas de Emprego para Técnico em Eletrotécnica e Técnico em Informática

A Empresa Telemasters, é uma empresa que vem se destacando a cada ano no mercado capixaba. Atualmente presta serviços a várias empresas com os serviços de Telefonia, Internet e suporte Técnico de informática.
 
Oportunidade para Técnico em Eletrotécnica e Técnico em Informática.

Seguindo no mínimo as seguintes exigências:
1)      Ser maior de 18 anos;
2)      Ter concluído o curso técnico ou estar no ultimo módulo;
3)      Ao Técnico de Informática, possuir habilidade em Infra-estrutura de rede (cabeamento de rede, instalação de servidores, visão para gerência de projetos de rede).
 
A Empresa oferece além do salário os seguintes benefícios: Alimentação, transporte, cesta básica e Plano de Saúde.
 
Aos interessados, favor enviar currículo em anexo para o e-mail:
rh@telemasters.com.br

segunda-feira, 4 de abril de 2011

Afinal, o que é melhor fazer: um curso técnico ou superior?

O fato é que ambos têm vantagens e desvantagens e tudo vai depender do objetivo da pessoa. Enquanto um profissional que cursou uma faculdade tem mais chances de ter um cargo de chefia e ganhar mais, os técnicos são mais cobiçados pelo mercado. Tanto é que 85% dos alunos que se formam no Senai-ES já saem contratados, segundo dados do diretor regional do Senai no Estado, Robson Cardoso.

A média salarial deles é de R$ 1.500,00 Além disso, alguns setores estão em falta de mão de obra, como é o caso da Tecnologia da Informação, afirma Cardoso.

Abaixo você confere as vantagens de cada modalidade.


CURSOS TÉCNICOS
* Ideal para quem busca uma colocação rápida no mercado de trabalho.
* Cerca de 85% dos alunos que passam pelo Senai são contratados.
* A média salarial deles é de R$ 1.500, mas pode chegar a R$ 2.500.
* Os cursos têm curta duração: dois anos, e custam, em média, R$ 250 mensais. Mas há alguns que são gratuitos, onde são firmadas parcerias com empresas.
* Os cursos com maior demanda são na área da construção civil, metalmecânica, elétrica, automação e logística.


CURSO SUPERIOR
* Permite cargos de chefia.
* Os salários são maiores, principalmente em caso de alguns concursos públicos.
* O diploma de nível superior dá mais força ao currículo.
* Ajuda nas seleções onde é necessária a prova de títulos.
* É possível fazer o curso de tecnólogo, que é superior, mas que dura só dois anos e permite fazer uma pós-graduação depois, ao contrário do técnico.

Vaga de Estágio para Técnico em Eletrotécnica

Estágio para o curso: Técnico em Eletrotécnica
A partir do 3° período
Horário: 13h00 às 18h00 (segunda a sexta).
Bolsa: R$ 340,00 + Vale Transporte e Plano de Saúde Unimed Fácil.
Setor: Manutenção Estúdios Externas - Empresa: Rede Gazeta.
Cursos Complementares: Inglês e Informática básica.


Atividades a serem desenvolvidas:
- Acompanhar e auxiliar os técnicos nas manutenções corretivas e preventivas dos equipamentos de áudio e vídeo da TV Gazeta e Rádios. As  manutenções são realizadas de acordo com o manual dos equipamentos e os procedimentos descritos pelo gerente de manutenção. Durante as manutenções, peças e parâmetros são checados para o correto funcionamento dos equipamentos.
- Acompanhar e auxiliar os técnicos na montagem, interligação e alinhamento dos equipamentos para transmissão de entrevistas externas. Esta tarefa consiste no alinhamento do transmissor de RF com uma antena localizada geralmente em lugar alto para facilitar a recepção. Todo o equipamento da unidade de transmissão remota será alinhado e ajustado para as condições do local. Nesta atividade, são ajustados os níveos de áudio, vídeo e comunicação com a emissora.
- Montar pequenos projetos eletrônicos e elétricos para testes de simulação de funcionamento dos circuitos que serão utilizados na TV Gazeta, os circuitos serão projetados pelos engenheiros da TV Gazeta.

Enviar currículos para: cvrh@redegazeta.com.br

Ludmila Alves
Recursos Humanos - Rede Gazeta

Vagas de Emprego - Classificadões "A Gazeta"


Costureiro (a), para fabrica de jeans na Serra 3282-2910
(publicado em 03/04/2011)

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Vendedor (es) Externos/Internos para Gráfica Digital, imprescindível exp. em Vendas ext./int. Oferemos VT/VR, Comissão e Salário em CTPS. Favor enviar curriculo p/ vitoria@alphagraphics.com.br. Serão analisados somente CVS c/ experiência em Vendas externas/internas.
(publicado em 03/04/2011)

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Empresa contrata: Lider/Encarregado de montagem de tanques e tubulações, com experiência comprovada e disponibilidade para viagens. Enviar currículo para o e-mail: etapaselecao @hotmail.com
(publicado em 03/04/2011)

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Fonte: http://www.gazetaonline.globo.com/